公共部门平等义务要求大学和其他公共机构:
- 消除歧视, 骚扰和受害以及2010年《胜博发》禁止的任何其他行为
- 促进具有相关受保护特征的人和不具有相关受保护特征的人之间的机会平等
- 在具有相关受保护特征的人和不具有相关受保护特征的人之间建立良好关系.
的 protected characteristics referred to in the 责任 are; age, 残疾, 变性, 婚姻和民事伴侣关系, 怀孕和生育, 比赛, 宗教或信仰, 性与性取向.
在胜博发平台,胜博发的平等和多样性战略支持胜博发的大学的愿景并反映其价值观, 如胜博发的战略计划所述. 胜博发的战略超越了法律合规,胜博发渴望在胜博发所做的一切中实现卓越的平等和多样性.